Вопрос-ответ
« Вернуться назад
Руководство расширило круг должностных обязанностей без дополнительного соглашения в одностороннем порядке в соответствии со ст. 74 ТК РФ. Какие риски могут быть?
Увеличивать круг должностных обязанностей в одностороннем порядке с применением процедуры, предусмотренной ст. 74 ТК РФ, не рекомендуем.
Это может повлечь для вас риски:
• административная ответственность по ч. 1, 2 ст. 5.27 КоАП РФ - например, если изменение должностных обязанностей работника, повлекшее изменение его трудовой функции, вы осуществили в одностороннем порядке с применением процедуры, предусмотренной ст. 74 ТК РФ;
• административная ответственность по ч. 4, 5 ст. 5.27 КоАП РФ - например, если при составлении дополнительного соглашения к трудовому договору вы не отразили в нем конкретные изменения обязанностей и при этом не сделали отсылку на должностную инструкцию.
Полезные документы:
Как изменить должностные обязанности работника
Статья 74 ТК РФ
Актуально на 10.01.2023
При оценке ситуации на другую дату требуется дополнительный анализ вопроса и просмотр цитируемых материалов.
Если у вас еще нет доступа к КонсультантПлюс – получите бесплатный пробный доступ и вы сможете ознакомиться со всеми материалами.
Это может повлечь для вас риски:
• административная ответственность по ч. 1, 2 ст. 5.27 КоАП РФ - например, если изменение должностных обязанностей работника, повлекшее изменение его трудовой функции, вы осуществили в одностороннем порядке с применением процедуры, предусмотренной ст. 74 ТК РФ;
• административная ответственность по ч. 4, 5 ст. 5.27 КоАП РФ - например, если при составлении дополнительного соглашения к трудовому договору вы не отразили в нем конкретные изменения обязанностей и при этом не сделали отсылку на должностную инструкцию.
Полезные документы:
Как изменить должностные обязанности работника
Статья 74 ТК РФ
Актуально на 10.01.2023
При оценке ситуации на другую дату требуется дополнительный анализ вопроса и просмотр цитируемых материалов.
Если у вас еще нет доступа к КонсультантПлюс – получите бесплатный пробный доступ и вы сможете ознакомиться со всеми материалами.
Остались вопросы?