Новости
Зарплатные изменения в 2023 году
Давайте рассмотрим изменения, которые коснулись выплаты заработной платы работников.
МРОТ
Минимальная оплата труда на 2023 год составляет 16 242 рубля. Заработная плата не может быть меньше указанной суммы при полной отработке нормы времени по производственному календарю.
Уплата НДФЛ с аванса
Последний день месяца больше не признается датой получения зарплаты. Теперь НДФЛ облагается выплата зарплаты за первую половину месяца (аванс).
Изменение срока перечисления НДФЛ
НДФЛ, удержанный с выплат работнику, теперь перечисляется в составе ЕНП (единого налогового платежа). Сделать это необходимо не позднее 28 числа.
Обратите внимание: НДФЛ, удержанный с 1-22 января уплачивается до 28 января.
НДФЛ, удержанный с 23-3 декабря уплачивается 29 декабря 2023 года.
База по страховым взносам
Единая предельная база страховых вносов на ОПС, ОСС и ОМС - 1 917 000 рублей. Работодатели будут исчислять взносы в размере 30%, после превышения – 15,1%.
Страховые взносы на выплаты работникам по договорам ГПХ
Работники по договорам ГПХ имеют право на оплачиваемый больничный и другие пособия. Для этого заказчики должны уплачивать страховые взносы на обязательное социальное страхование в составе единой ставки 30% в пределах лимита.
При этом для получения пособий необходимо, чтобы работодатель перечислил в бюджет страховые взносы на ОСС по нетрудоспособности и материнству не меньше 4 833,72 руб.
Справку 182н отменили
Данная справка требовалась при расчете пособий и больничных и содержала сведения о доходах и страховых взносах, полученных у предыдущих работодателей.
Теперь Социальный фонд будет получать сведения от ФНС о заработке сотрудников.
ЕНП
Практически все налоги ФНС будет учитывать на едином налоговом счете, отражающем совокупную обязанность налогоплательщика. Теперь зарплатные и прочие налоги и взносы нужно перечислять единым платежным поручением.
Для правильного распределения суммы платежа между налогами, налогоплательщикам необходимо подавать уведомления об исчисленных налогах, авансах, взносах и сборах.
В ЕНП не вошли НДФЛ с выплат работающим по патенту иностранцам и госпошлины, по которым нет исполнительного документа из суда.
Отчетность по зарплате
Вместо СЗВ-М необходимо ежемесячно 25-го числа (после отчетного) подавать персонифицированные сведения о работниках. Впервые отчитаться по новой форме за январь 2023 предстоит до 27 февраля (срок сдачи сдвигается из-за выпадания на выходной день).
Также в 2023 году введен новый отчет ЕФС-1. Он состоит из разделов, соответствующих бывшим СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ, ДСВ-3, 4-ФСС.
Периодичность сдачи – своя для каждого раздела:
-
подраздел 1.1 (СЗВ-ТД) – при наступлении кадрового события;
-
подраздел 1.2 и 2 (СЗВ-СТАЖ) – один раз в год;
-
подраздел 1.3 – каждый месяц;
-
подраздел 3 (ДСВ-3) и раздел 2 (4-ФСС) – каждый квартал.
Более подробно ознакомиться со всеми изменениями можно в справочно-правовой системе КонсультантПлюс.
При возникновении сложностей с самостоятельным поиском ответов на волнующие вопросы для наших клиентов есть удобный персональный сервис - линия консультаций.
Если вы не являетесь нашим клиентом - получите бесплатный пробный доступ к КонсультантПлюс прямо сейчас!
Читайте также - Важные моменты для специалистов в этом году
8 812 334-44-81
пн-пт, 09:00-19:00
Адрес:
191123, г. Санкт-Петербург, м. Чернышевская, Шпалерная, 36
Email: