Санкт-Петербург, ул. Шпалерная, 36
8 812 334-44-81
пн-пт, 09:00-19:00

Вопрос-ответ

« Вернуться назад

При увольнении работника в связи с переводом к другому работодателю организация не сдала форму ЕФС-1 с подразделом 1.1. К какой ответственности могут привлечь организацию?


В данной ситуации возможно привлечение к административной ответственности по ч. 2 ст. 15.33.2 КоАП РФ за нарушение правил представления в территориальные органы СФР сведений о трудовой деятельности. По данной статье наказать могут только должностное лицо.

Вместе с тем, по нашему мнению, в этом случае есть риск привлечения юрлиц и ИП к ответственности по ч. 1, 2 ст. 5.27 КоАП РФ.

Полезные документы:
Как уволить работника в порядке перевода к другому работодателю по его просьбе или с его согласия
Части 1, 2 ст. 5.27, ч. 2 ст. 15.33.2 КоАП РФ
Статья 17 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ


Актуально на 21.11.2023
При оценке ситуации на другую дату требуется дополнительный анализ вопроса и просмотр цитируемых материалов.

Если у вас еще нет доступа к КонсультантПлюс – получите бесплатный пробный доступ и вы сможете ознакомиться со всеми материалами.

« Вернуться назад

Остались вопросы?