Санкт-Петербург, ул. Шпалерная, 36
8 812 334-44-81
пн-пт, 09:00-19:00

Вопрос-ответ

« Вернуться назад

Дистанционный работник переехал в другой город. Должен ли работодатель уведомить об этом военкомат?


Да.

Все организации ведут учет призывников и военнообязанных, работающих по трудовым договорам, в том числе дистанционно.

Для поддержания сведений, касающихся воинского учета, в актуальном состоянии необходимо уведомлять военные комиссариаты об изменении необходимых для ведения воинского учета сведений о гражданах, состоящих на воинском учете. Это касается, в частности, изменения места жительства или места пребывания (в том числе не подтвержденных регистрацией по месту жительства и (или) месту пребывания) граждан, состоящих на воинском учете.

Полезные документы:
Воинский учет: как вести и отчитываться
Работник сообщил об изменении адреса регистрации. Нужно ли сообщать об этом в военкомат? В какой срок и по какой форме?
Пункт 1 ст. 4 Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ
Подпункт "е" п. 29 Методических рекомендаций по ведению воинского учета в организациях, утв. Генштабом Вооруженных Сил РФ 11.07.2017

Актуально на 25.10.2023
При оценке ситуации на другую дату требуется дополнительный анализ вопроса и просмотр цитируемых материалов.

Если у вас еще нет доступа к КонсультантПлюс – получите бесплатный пробный доступ и вы сможете ознакомиться со всеми материалами.

« Вернуться назад

Остались вопросы?